理念共感型採用
成功させるべく
私たちは御社と共に
並走します

採用コミットプラン実施中!100%全額保証
トモニ採用

こんなお悩みはありませんか?

悩み1

共感採用ができていない

スキルのある人材、意欲のある人材は
採用できても、中小ベンチャーに大事
なミッションビジョンバリュー共感型
の採用ができていない。

悩み2

離職率が高い

採用ができても定期的な離職が後を
立たない。採用も穴埋め欠員補助の
ようになってしまっている。

悩み3

採用にかける

マンパワーが不足している

採用は社長にとっても大事な業務の
一つですが、他の業務と並行して
効率良く行っていきたい。

お悩みはルーチェの共感型採用で解決!

WANTEDLYを利用した共感型採用を実現します

WANTEDLYを利用した
共感型採用を実現します

理念共感型採用に適した

WANTEDLY

を掲載、運用すれば自社のミッション・ビジョン・バリューに共感した人材を採用できます!

私たちとトモニ、御社の求める人材採用を実現しませんか?

共感型採用の実現

WANTEDLYを活用することで、
ビジョンへの共感が強く、貢献意欲が高い、
企業の成長の一翼を担っていける
人材を集めることができます。

採用広報
⇒
共感型採用
⇒
社内エンゲージメントの向上
⇒
企業の成長

WANTEDLYとは?

WANTEDLYは、ミッションやビジョン、
価値観への共感で企業と求職者をマッチングする、
新しい形の採用マーケティングツールです。

特徴 01

募集記事

共感型採用を実現する

ための募集記事

Wantedlyの募集記事では、給与や
待遇などの条件の記載がNGです。
会社やチーム、仕事の魅力のアピー
ルに重きを置くため、条件や知名
度、採用予算に左右されない採用
活動が可能です。

特徴 02

ミレニアム世代

ユーザーは20-30代の

ミレニアル世代が中心

242万人のユーザーのうち、約8割が
20-30代※の若手人材です。給与など
の条件面よりも、ミッションや仕事
内容を優先する傾向があるユーザ
ーと出会うことが可能です。

※2020年3月時点

特徴 03

面談

会いたい候補者へ

直接メッセージを送信

希望条件でユーザーを検索し、会い
たい候補者へ直接メッセージを送る
ことができるスカウト機能があります。応募が少ない職種でも、主体的に
採用活動を進めることが可能です。

ルーチェはWantedlyに正式に認められた日本で約20社しかいない
認定パートナー企業であり、『Wantedly Admin』の販売・運用代行の
スペシャリストとしてサービスをご提案しております。

ルーチェはWantedlyに正式に
認められた日本で約20社しかいない
認定パートナー企業であり、
『Wantedly Admin』の販売・運用
代行のスペシャリストとして
サービスをご提案しております。

実 績

2018年よりWANTEDLYの認定パートナーとなり、
計80社以上の企業様を支援しています。

支援企業ロゴ一覧

サービス概要

Wantedlyの掲載及び運用業務を代行し
採用できるまでサポートします!

採用できなかった場合は
運用代行費を全額返金する、
業界初"採用コミット型"の
WANTEDLY運用代行サービスです。

サービス紹介

サービスメニュー

多くの企業様を支援する中で培った「運用力」を駆使し、WANTEDLY
効果的かつ効率的に運用します。
当社一丸となり、共感型採用の実現を支援します。

1

サービス内容1

会社ページ作成

会社の魅力が候補者に伝わるよう、
ビジョンの打ち出し方や掲載写真を
提案。事業内容や仕事内容の作成も
トータルでサポートします。

2

サービス内容2

募集記事更新

定期的に画像やキャッチコピーを更
新。常に新着案件表示にすることで、
ユーザーの閲覧増につなげます。

3

サービス内容3

ストーリー(Blog)記事更新

ストーリー記事を作成。ユーザーに
会社の魅力を伝え、認知拡大をサ
ポートします。

4

サービス内容4

SNSでの記事拡散

TwitterやFacebookにて、募集記事や
ストーリーをスタッフ総動員で拡散。
リファラル採用の効果を高めます。

5

サービス内容5

応募者対応

応募者との面談・面接の日程調整や、
書類やポートフォリオ送付のやり取
りを代行。貴社が面談・面接に集中
できるようサポートします。

6

サービス内容6

スカウト代行

ターゲット選定からスカウト文言の
作成、送信まで幅広く対応。ユー
ザーの認知獲得から採用ターゲット
へのスカウトまで一貫で代行します。

貴社にお願いしたいこと

お客さまの声

株式会社プラウドデータ集合写真

株式会社プラウドデータ

採用困難なSES領域で、グループの理念に共感した
エンジニアの年間16名採用に成功。

株式会社Another works集合写真

株式会社Another Works

インターン生を年間で20名採用。
ミッション、ビジョン、バリューに共感した仲間の効率的な
採用に成功。

料金のご案内

全額返金保証付きで、
充実したサービスメニューを提供します。

料金表
プラン1

5万円/月

※初期費用無料

・採用ターゲット設定

・採用ブランディング

・募集記事更新(3件/週)

・ストーリー更新(1件/3ヶ月)

・求人応援・拡散(1件/月)

プラン2

10万円/月

※初期費用無料

※全額返金制度対象

・採用ターゲット設定

・採用ブランディング

・募集記事更新(5件/週)

・ストーリー更新(1件/2ヶ月)

・求人応援・拡散(1件/週)

応募者対応

プラン3

15万円/月

※初期費用無料

※全額返金制度対象

・採用ターゲット設定

・採用ブランディング

・募集記事更新(5件/週)

・ストーリー更新(1件/2ヶ月)

・求人応援・拡散(全募集)

・応募者対応

スカウト配信(50件/月)

よくあるご質問

Q1名も採用できなければ全額返金とありますが、すべての企業が対象ですか?
A採用コミットプランの基準を満たした企業様のみ適用させて頂きます。
・採用ポジション及びポジション数
・撮影、インタビュー、応援への協力体制
・カジュアル面談可能かどうか
Q採用コミットプランにおいてはインターン、業務委託も1名とカウントされますか?
A正社員、契約社員の採用を1名とカウントさせて頂きます。インターン、業務委託は採用カウントからは除外します。
Q1名の採用が決定しても、運用代行は継続されますか?
A返金規定が1名の採用を基準とさせて頂いておりますので、ご契約頂いた期間は御社の採用目標を実現できるよう継続して運用代行を行います。

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